3月18日上午，学校召开2020年度第一次干部监督工作联席会议，安排部署学校干部监督工作，增强干部监督工作合力，提高干部监督工作成效。党委副书记师平安，党委常委、纪委书记、监察专员李淳出席会议，党委组织部、纪委办公室、党委教师工作部（人事处）、审计处等干部监督联席单位相关负责人参加会议。会议由师平安主持。
会议学习了《中国共产党党内监督工作条例》和《干部选拔任用工作监督检查和责任追究办法》。各联席成员单位从各自业务角度通报了学校干部监督工作情况，并就如何进一步发挥干部监督工作联席会议作用、抓好干部监督工作提出了意见和建议。
李淳在讲话中指出，学校党委按照中央和省委有关要求，在推进干部人事制度改革、完善干部选拔任用制度、加强干部监督方面做了一定工作，取得一定效果。但是也存在如对干部监督工作理解认识、经常性谈心谈话还不够到位，日常监督和信息交流共享机制还不够健全等问题，需要我们在下一步工作中认真履职责，大胆实践，开拓创新。
师平安主持会议时指出，新时代干部监督工作，必须提高政治站位，以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，准确把握干部监督工作面临的新形势、新任务，聚焦问题、聚焦关键、聚焦重点，主动分析。师平安强调，联席会议各成员单位要切实提高认识，增强干部监督工作的责任感和使命感；要突出重点、狠抓落实，认真履职尽责，坚持把政治监督摆在首位，严明党的政治纪律和政治规矩，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”；要加强统筹，明确工作职责，定期和不定期召开会议，加强信息沟通和信息共享，注重协调配合，形成合力，提高实效；要抓好定期汇报、专项检查、巡视巡察整治、述职评议等监督制度落实，把工作做在日常，注重平时监督，常抓干部一贯表现；要进一步加强制度建设，构建科学的干部监督体系，关口前移，主动监督，强化事前防范和过程监督，确保干部监督工作取得实效。
撰稿：张 扬
审核：潘卫仓
编辑：黄亚珠
责编：罗文研
编审：石 峰
